
My New Behavior: Een revolutie in gedragsverandering
22 Nov 2024
by Contributor - Kaz, Head of Product Owners & Nadiy, Senior Content Writer
22 Nov 2024
by Contributor - Kaz, Head of Product Owners & Nadiy, Senior Content Writer
My New Behavior: Een revolutie in gedragsverandering
Inhoudsopgave
**Het brein achter de app: Judokampioen, Olympiër & Expert in Gedragsverandering**
**Het begin: Van judoprincipes naar gedragsverandering**
**De uitdaging: Schalen zonder kwaliteitsverlies**
**De oplossing: Een krachtig online platform**
**Impact: Maatwerkoplossingen voor uiteenlopende behoeften**
**Blik op de toekomst**
**Partner met <a href="https://www.lizard.global/" target="_blank">**Lizard Global**</a> om je visie te schalen**
Neem contact op
We reageren binnen 48 uur.

My New Behavior Revolutionizing Behavior Change
Ontdek hoe Anthonie, voormalig Olympiër, zijn passie voor judo transformeerde in een schaalbaar platform voor gedragsverandering met behulp van cutting-edge technologie. Deze blog verkent zijn reis, de uitdagingen die hij tegenkwam en de oplossingen die hem hielpen een blijvende impact te maken.
key takeaways
Het brein achter de app: Judokampioen, Olympiër & Expert in Gedragsverandering

Anthonie Wurth, voormalig olympisch judoka, heeft jarenlang de discipline, focus en progressie die zijn sport vereiste, meester gemaakt. Toch kwam er, zoals bij veel topsporters, een moment dat hij van de mat moest stappen en naar de toekomst moest kijken. Voor Anthonie betekende die toekomst het kanaliseren van zijn diepe begrip van persoonlijke groei in een bredere missie: anderen helpen gedragsverandering te bereiken op een gestructureerde en impactvolle manier.
Geïnspireerd door het bandensysteem in judo, waar duidelijke mijlpalen de voortgang en beheersing markeren, voorzag Anthonie een soortgelijk framework voor gedragsverandering. Het idee was simpel maar transformatief: creëer een template die individuen kan begeleiden bij het aanleren van nieuwe gewoonten, het aanpassen aan uitdagingen en het opbouwen van blijvende vaardigheden. Dit template kon vervolgens worden aangepast aan verschillende doelen, waardoor het toepasbaar werd in verschillende vakgebieden.
Het omzetten van deze visie in realiteit was echter geen sinecure. Anthonies reis — gekenmerkt door trial-and-error en uiteindelijk succes — benadrukt de kracht van doorzettingsvermogen, innovatie en de juiste digitale partner.
Het begin: Van judoprincipes naar gedragsverandering

Anthonie begon klein en paste zijn framework toe om individuen één-op-één te helpen. Hij werkte handmatig en creëerde op maat gemaakte programma's om specifiek gedrag of uitdagingen aan te pakken. Deze methode was zeer persoonlijk en effectief, maar beperkt in schaal. Hij kon slechts met een handvol cliënten tegelijk werken, waardoor velen geen toegang hadden tot zijn unieke aanpak. Om zijn bereik te vergroten, ging Anthonie een samenwerking aan met een digital agency om een schaalbare oplossing te creëren.
Helaas leverde de samenwerking niet de resultaten op waar hij op had gehoopt. Jaanlange inspanningen leidden tot weinig tot geen vooruitgang, en het project voldeed uiteindelijk niet aan zijn verwachtingen, waardoor hij op het punt stond zijn loyale klanten te verliezen. Onverschrokken bleef Anthonie standvastig in zijn toewijding om een manier te vinden om zijn visie met een breder publiek te delen.
De uitdaging: Schalen zonder kwaliteitsverlies
Voor Anthonie was de volgende stap duidelijk: het vinden van een digitale partner die zijn visie kon vertalen naar een digitaal platform dat de effectiviteit van zijn persoonlijke aanpak behield en tegelijkertijd meer mensen bereikte.
De uitdagingen waren aanzienlijk:
- Schaalbaarheid: De oplossing moest zowel individuen als organisaties bedienen en zich aanpassen aan verschillende use cases.
- Customization: Elke klant had unieke behoeften, wat flexibiliteit vereiste in het ontwerp en de levering van het programma.
- Usability: Het platform moest intuïtief en toegankelijk zijn om de betrokkenheid van deelnemers te garanderen.
De oplossing: Een krachtig online platform
In zijn zoektocht naar een geschikte digitale partner maakte Anthonie kennis met Lizard Global. Na een ontmoeting met het team was hij er direct van overtuigd dat zij zijn visie konden realiseren. Trouw aan hun reputatie bracht Lizard Global zijn visie binnen slechts drie maanden tot leven. Het resultaat: een cutting-edge online platform, ontworpen om zijn framework voor gedragsverandering op een interactieve en schaalbare manier aan te bieden.
Het platform richt zich op drie verschillende gebruikersgroepen:
Admin Dashboard

- Bouw en beheer programma's vanaf nul.
- Onboard organisaties en individuen.
- Creëer aangepaste formulieren, assessments en enquêtes om de voortgang te evalueren.
Participant Dashboard


- Toegang tot een gepersonaliseerd dashboard met actieve programma's, voortgangsbalken en ontgrendelschema's.
- Maak gebruik van gewoontevormende tools, zoals routine trackers en bewerkbare werkbladen.
- Vul gestructureerde formulieren in, inclusief open reflecties, kennistoetsen en bewerkbare werkbladen voor doorlopende updates.
Organization Management
- Organisaties kunnen deelnemers onboarden, hun voortgang beheren en inzicht krijgen via op maat gemaakte tools.
De gefaseerde aanpak van het platform zorgt ervoor dat deelnemers in het juiste tempo door hun programma's lopen, waarbij nieuwe uitdagingen en taken na een bepaalde duur worden ontgrendeld. Deze gestructureerde progressie weerspiegelt de discipline en stapsgewijze beheersing van judo, wat het zowel boeiend als effectief maakt.
Impact: Maatwerkoplossingen voor uiteenlopende behoeften
Een van de grootste sterktes van het platform is het aanpassingsvermogen. Door een consistent framework toe te passen, kan Anthonie oplossingen op maat maken voor verschillende klantbehoeften.
Het platform is bijvoorbeeld gebruikt om slechtziende of blinde mensen te helpen gewoonten en vaardigheden te ontwikkelen die hun inzetbaarheid op de arbeidsmarkt vergroten. In dit scenario werkte Anthonie nauw samen met de klant om het programma op maat te maken, zodat het specifieke uitdagingen aanpakte en tegelijkertijd de sterke punten van de deelnemers benutte.
Tegelijkertijd heeft Lizard Global veel tijd besteed aan het onderzoeken en testen van de software en UI/UX met slechtziende en blinde gebruikers. Hierdoor konden ze de behoeften en denkprocessen van deze gebruikers beter begrijpen om ervoor te zorgen dat zij gemakkelijk door het platform kunnen navigeren.
De resultaten van de programma's van My New Behavior variëren van klant tot klant, maar de overkoepelende impact is duidelijk: individuen krijgen de tools en het vertrouwen die nodig zijn om blijvende verandering in hun leven te creëren.
Blik op de toekomst
Hoewel het huidige platform al een krachtige tool is, is de reis van Anthonie nog lang niet voorbij. Toekomstige plannen omvatten geavanceerde dashboards, complexere analytics en extra features om de betrokkenheid van deelnemers te vergroten.
Door te blijven innoveren zal het platform voorop blijven lopen op het gebied van gedragsveranderingstechnologie, waardoor meer mensen in staat worden gesteld hun doelen te bereiken.
Partner met Lizard Global om je visie te schalen
Het verhaal van Anthonie onderstreept het belang van samenwerking, veerkracht en de juiste digitale partner. Bij Lizard Global helpen we klanten zoals Anthonie graag om ambitieuze ideeën om te zetten in schaalbare digitale oplossingen. Van het begrijpen van je unieke behoeften tot het opleveren van een volledig functioneel platform: wij bieden de expertise, creativiteit en toewijding die nodig zijn om je visie tot leven te brengen.

Heb je een baanbrekend idee dat innovatieve technologie vereist? Laat ons je helpen dit te realiseren. Samen kunnen we oplossingen bouwen die echte impact maken. Neem vandaag nog contact op
Join 2000+ subscribers
Stay in the loop with everything you need to know
FAQ's
Wat is een schaalbaar platform voor gedragsverandering?
Hoe kan technologie gedragsverandering ondersteunen?
Welke industrieën kunnen profiteren van platforms voor gedragsverandering?
Welke functies moet een platform voor gedragsverandering bevatten?
Hoe kies ik de juiste ontwikkelingspartner voor mijn platform?
similar reads
Case Studies & Interviews
Lereng Tanah: Developing a Direct Booking Platform Malaysian Boutique Villa
29 January 2026
Software Development
How Far Can Vibe Coding Really Scale? The Multi-Million Line Codebase Bottleneck
22 October 2026
Case Studies & Interviews
Tactlink: How a Malaysian Entrepreneur Turned Networking Chaos into a Digital Community
22 January 2026
Vast tussen een goed idee en het juiste team om het te bouwen?Let's talk.
We werken met corporate innovation teams en ambitieuze scale-ups in Nederland, Singapore en Australië — en waar goede software nodig is. Stuur ons een bericht; we reageren binnen één werkdag.


Markus Monnikendam
Global Commercial Director
hello@lizard.global