unlocQed
Recruitment zonder biases
Services
Industry
Human Resources
Project Background
Challenges
Problem solving with design thinking workshop
Key features
Onbevooroordeelde match-making via vaardigheden en ambitie.
Het onbevooroordeelde match-making proces van unlocQed is ontworpen en ontwikkeld met de focus op gelijkheid. Dit is waarom de matches op de vaardigheden, kennis en belangstellingen van de gebruikers.
Interactieve video chat functie
UnlocQed’s platform beschikt over een video chat functie voor de gebruikers waarin gematchte werkgevers en werkzoekenden via beeldvideo kunnen communiceren.
Privacy via ontwerp
Je persoonsgegevens zijn veilig opgeslagen en beschermd via ontwerp en UnlocQed volgt een no-cookies policy zodat je je niet ongerust hoeft te maken over getrackt of gevolgd worden of wat er met je persoonlijke informatie gebeurt.
Gedetailleerde gebruikers profielen personalisering
Alle gebruikers hebben de mogelijkheid, naast het uploaden van hun CV, om hun profielen tot in detail te personaliseren en te optimalizeren en zich van hun beste kant te laten zien.
Conclusion
UnlocQed en Lizard Global hechten waarde aan onbevooroordeelde en gelijke behandeling voor alle gebruikers en voorzien in een manier om potentiële nieuwe werkgevers en werkzoekenden te ontmoeten op basis van kennis, vaardigheden, kwaliteiten en aspiratie. Op deze wijze zijn de kansen voor een succesvolle samenwerking veel hoger dan de reguliere wijzen van werk zoeken.
Visit unlocQed's website
Similar projects like unlocQed
